Description de l'organisation

L'association Ecofairly a pour objectif d'informer et de conscientiser les populations sur un mode de vie écologique et durable par la promotion de comportements écoresponsables pour un changement de mode de consommation en encourageant les pratiques artistiques avec des processus de créations en upcycling, en permaculture et en éco construction.
Ecofairly organise des mobilités de travailleur.se.s de jeunesse comme la formation “GrEEn for Life: Explore, Learn & Educate” (KA105-48D0FF9A-EN). Elle coordonne l’accueil d’étudiant.e.s éducateur.trice.s à Strasbourg dans le cadre du programme Erasmus+ pour des animations créatives de recyclage en upcycling avec son public. Ses compétences sont basées sur l'éducation non formelle et l'apprentissage par la pratique, créant des opportunités pour la population de découvrir de nouvelles dimensions d'interactions où chacun.e a les mêmes chances de réussir sa vie et de développer son potentiel dans le respect et la préservation de la planète.

Grâce à leurs participations aux programmes de volontariat européen SVE, le personnel d'Écofairly connaît le programme de Service Volontaire Européen et du Corps Européen de Solidarité depuis 2017, ainsi que le processus d'apprentissage et d’accompagnement professionnel des volontaires. Ils.elles sont familier.ère.s avec les rouages des programmes de mobilité Erasmus+ et ont tissé un réseau de partenaires de confiance.

Les volontaires accueilli.e.s dans les structures partenaires bénéficient de l’encadrement des équipes d'accueil et ont des tuteur.trice.s attitré.e.s sur leur lieu de travail. Chaque volontaire a également un.e mentor en dehors de ce lieu de travail. Celui-ci.celle-ci répondre aux questions et inquiétudes du.de la volontaire notamment concernant la difficulté d'adaptation, le mal du pays, les problèmes de santé, le questionnement par rapport à leurs pays d’accueil, les coutumes et les différences culturelles avec leurs pays d’origine.
Les volontaires bénéficient d’un suivi par les responsables de l'organisation Ecofairly, madame HOANG et madame FOESSER via Zoom au moins une fois par mois et chaque fois qu’il est nécessaire. A tout moment, le volontaire peut contacter ces responsables par mail, téléphone, réseaux sociaux. Le même dispositif est mis en place par les organisations d’accueil en présentiel. Lors de ces réunions les sujets généraux sont discutés, les volontaires ont l'opportunité de présenter leurs lieux de travail aux autres volontaires, de partager leurs ressentis par rapport à leurs travaux respectifs. Cela nous permet de déceler les possibles difficultés rencontrées et d’agir pour y remédier.

English:
Ecofairly aims to inform and educate the population to learn about an ecological and sustainable way of living by promoting eco-responsible behaviors in order to bring a change in consumption patterns by encouraging artistic practices with upcycling creative processes, permaculture and eco-building.
Ecofairly organizes mobilities for youth workers such as the training course “GrEEn for Life: Explore, Learn & Educate” (KA105-48D0FF9A-EN). We also coordinate internships of european educators students in Strasbourg (France) implementing creative upcycling activities in the frame of the Erasmus+ program.
Ecofairly has reached a large number of national and European participants in its activities and can count on motivated and reliable staff. The organisation contributes to the acquisition of new skills in environmental protection based on non formal education and learning by doing; creating opportunities for the public to discover new dimensions of interactions where each individual has the same chances to succeed and to make a difference for a sustainable life while preserving the Planet.
With their participation in EVS volunteering programs Ecofairly staff is familiar with the European Voluntary Service and European Solidarity Corps program. We are familiar with the process of learning and professional support for volunteers through the non-formal education and with Erasmus+ mobility programs. Ecofairly has also built a network of trusted partners.
Volunteers hosted in partner organisations benefit from the supervision of partner teams and have appointed tutors. Each volunteer also have a mentor who is unrelated to their workplaces and can answer the volunteer's questions and concerns, particularly homesickness, health or adjustment issues, etc.
Volunteers have a one-to-one follow up via Zoom meetings once a month. The same process is set up by the host organisations in real.
During these meetings, general subjects are discussed, volunteers have the opportunity to present their workplaces to other volunteers, to share their feelings about their respective workplace. This allows us to identify possible difficulties encountered and take action to remedy them.

Thèmes liés à l'inclusion sociale

Cette organisation est disposée à accueillir des bénévoles dont la situation complique la participation aux activités, parmi les catégories suivantes et pour différents types de projets:

• Invalidité
• Obstacles économiques
• Obstacles géographiques